Gospodarstvo Bosne i Hercegovine se suočava s ozbiljnim nedostatkom radne snage i vapi za stranim radnicima, prema bhrt.ba.

Kvota za ovu godinu omogućuje zapošljavanje šest tisuća stranaca, što nije dovoljno da zadovolji potrebe tržišta. Procjenjuje se da BiH nedostaje nekoliko desetaka tisuća radnika različitih zanimanja, što zahtijeva hitne mjere, ističu poslodavci.

U Federaciji BiH nedostaje 20 tisuća radnika, a u Republici Srpskoj 10 tisuća. Predsjednik Udruženja poslodavaca Federacije BiH, Adnan Smailbegović, ističe birokratske probleme u procesu dovođenja stranih radnika.

Ravnatelj Unije poslodavaca Republike Srpske, Saša Aćić, naglašava da odlasci radnika u zemlje EU dodatno kompliciraju situaciju i podržavaju strane ekonomije.

Proces zapošljavanja stranaca reguliran je Zakonom o strancima na državnoj i entitetskoj razini, a Ministarstvo unutarnjih poslova BiH navodi da se mora voditi računa o procedurama i sigurnosnim provjerama.

Ekonomski analitičari ukazuju na nedostatak razumijevanja situacije u gospodarstvu među vlastima, te upozoravaju na potrebu olakšanja zapošljavanja stranaca.

Domaće tržište radne snage suočeno je s nepovoljnim demografskim i migracijskim trendovima, te će u narednim godinama trebati oko 100 tisuća radnika u različitim sektorima. Ukoliko se ne liberaliziraju uvjeti za zapošljavanje stranaca, postoji opasnost da tvrtke ostanu bez radne snage, a država bez prihoda za fondove zdravstva i mirovina.

Izvor: bhrt.ba

Originalni članak možete pročitati na stranici Tomislav City.

Izvor: ( tomislavcity.com / Treci.ba )